考上了特岗教师,就不能同时再去考有编制的教师招聘考试。

特别是在签定了特岗教师协议(合同)之后,更要按协议确定的年限履行完特岗教师的义务,才能再参加有编制的教师招聘考试。特岗教师的履职年限,一般是满三年,也就是三周年。在此期间,特岗教师要坚守岗位,努力完成教学任务。

1.考试科目

其实特岗教师考的内容并不复杂，甚至是比招教要更简单一些，主要就是教育综合知识。

简称就是教综，基本上都会考这一科，我当时主要考的也是这一科，算我拿手科目了。

2.科目内容

教综科目里边包含教育学、心理学、教育心理学、新课改、教师职业道德、教育政策法规等模块，内容还是蛮多的，单前三个模块就涵盖了教综8成左右的考点。

而且教综的内容又乱又杂，比较琐碎，都是一些细枝末节的东西，我们如果单靠自己背书的话，难度是很大的，而且效果也不好；

3.科目题型

这里边主要的题型有单选、多选、判断、简答及案例分析等。

出题还是很灵活的，有的题型会紧跟着教育热点话题，特别是主观题里的案例分析题，一般考察我们的材料都是这一年内出现过的热点问题，这就要求我们平时备考时，也得多注意积累了。

如果是时事不够了解，那我们答题的时候，可能就没办法针对问题去答出自己的分析，分数就白白失去了。

特岗报班准备

特岗考试可不是看看书就完事了，现在竞争那么大，找个老师带着学才是正道，不然你看看自己硬啃书能不能坐的住吧。

我当初清楚这点，复习也没自讨苦吃，就直接报班学的！！
线下的山香，线上的超格我都听过试听课，他们也都是教师这个行业里不错的机构了，但听下来，感觉他们讲的有点中规中矩了，没啥毛病，但也没啥优势，不符合我想在短期内上岸的目的。

毕竟我剩的备考时间不多了，真要跟这些机构把课时听完，时间就来不及了……

所以我在对比过多加机构后，最终敲定的是齐鸟招教，就是冲着他们家快速上岸去的，能一步到位，谁也不想走弯路不是？

像最难的教育心理学部分，他们家从重考点的拆析，到基础理论的案例梳理，每个环节都是围绕给我提分来展开的，很多很复杂的考点，我能在第一时间掌握住，后边复习的效率就低不了~

老师我选罗海阳，报的也是他的特岗笔试训练班，和一般机构讲课背考点刷题的流程不同，罗海阳是让我把复习的重心放在刷题冲刺上的，就是跳过背记考点的环节直接拿分。

用这套训练体系复习，我在刷题中就可以把教育学、心理学这些模块里的基础概念串联在一起，整理好大的框架去区分教育学之父是谁、实用主义之父是谁……刷题的时候就能把考点记住，跟着学下来，我也实实在在体验到了学霸答题是什么感觉~
外加上助教在课下的助攻，我后期刷题看到同类型的试题基本能秒到答案 ，成绩一步步提升还是很明显的。
怎么说呢，备考的话，把方法选对，复习真的可以事半功倍，总比自己一点一点的磨嘴巴背考点要强的多~

上课必备资料

1.山香《教育综合基础知识》

山香的书里对教综各个章节的知识点都划分的很清楚，还有不同的颜色去区分重点和非重点，对我这种粗心大意的人来说，我能一眼看到重点，复习时倒是方便了很多。

不过书中的内容也很多，我又是耐不住性子的，就只看了目录和章节考点，算是浅浅预习了一下各章内容，打基础很合适。

2.山香客观3600题

题库我用的还是山香家配套的专项题，里边都是按照章节考点划分的题型，虽然只有客观题，但每一题的解析都标注的很清楚，我感觉每次去对答案时，就像是在复盘考点，对小白是很友好了。

这个题库我是学完各个章节考点后去刷的，刚好方便我把学到的考点给复盘扎实，有错处还能及时改正，这就很值了！

3.中公历年真题详解

真题的话，其实都一样，起码市面上的这些机构出的真题都是没太答差别的，顶多就是解析上的不同，我也是筛选了好几家，最终选了中公的卷子，他们家的解析久比较详细一些，不仅把知识点罗列出来了，解析旁边还会有一些配套的解题思路，复盘是够用了。

4.思维导图

我用的思维导图是怎么动手画的，每次听完课之后，我都会对照课上记下的笔记和教材目录、章节考点去画思维导图，把没章的考点都串联起来，只有这种自己动手去整理的思维导图，带给我的印象才会更加深刻。

不过我做思维导图的时候，并没有弄的非常细致，有时候也会从单个的模块出发，把和它相关的知识点串联一下，能起到一个复习的作用就可以了。

一些备考小tips

1.手机是我们备考路上的绊脚石！

这真的是我们备考时的最大绊脚石了，如果是自制力不好的朋友，复习的时候就不要带手机了，一开始可能会不适应，但当你投入到复习的那个状态时，多坚持几天就能慢慢习惯了。

我刚开始学的时候就是这样，拿着手机总忍不住想抠抠摸摸，不拿手机自己又老想着，坐卧不安，但后来我把手机扔到另一个房间，然后让我妈把我房间门反锁上，坚持了一周时间吧，慢慢我就习惯没手机的状态了，备考也更上心。

2.不要劝退自己

我见过很多人，都是学到一般就放弃了，因为他们自己在无形中就把自己给劝退了，复习的时候经常麻痹自己，说“这个考点好难啊，我都没学过，考试遇到肯定不会”、“怎么又是我不会的题，难道考试都只考我不会的？”等等。

这种情况太多了，可能你觉得自己只是发发牢骚，但时间久了，牢骚多了，你就会觉得自己越学越难，有了劝退心理，那肯定坚持不下去的。

我们得学会给自己打气，害羞得话，也可以跟我一样，每天晚上睡觉前，把自己一天学过得内容做一个总结，然后把自己新学到的考点列出来，这样心理会很有成就感的，而且信我的，这样做，晚上睡觉都很香~

3.多总结错题本

没单独弄错题本也没关系，把自己的做过的错题都找出来，经常性的翻看翻看，一天1个小时就专门用来做总结，把我们答题中经常错的、耗时比较长、摇摆不定打错的试题都过几遍，能把错题复盘扎实了，成绩起码再提升一个度。

1、做好充分备考的时间规划，不建议裸考。

2、多看书、多刷真题，且同时对于错误的题做好标记备注。只有对知识的灵活应用和掌握之后，才可以保证考试过程里不丢分。

3、备考期间调整好睡眠作息，不可焦虑。

4、临考前，要检测自己的弱项。尤其是错题本上面易错的考题进行针对性的分析与总结。

答案如下：1.备考特岗教师需要做出充分的准备，因为特岗教师招聘门槛相对较低，竞争也比较激烈，考生需要准备得更加充分。
2.备考特岗教师需要掌握教师资格证和相关学科知识，针对性地应对考试。
3.此外，备考过程中还需要注重实践经验的积累，可以积极参加各项教育实践活动，丰富自己的经验，使其在招聘中更有竞争力。

作为一名安徽特岗教师，备考需要掌握以下几个方面：

1. 熟悉招聘政策和考试内容：了解招聘政策和考试内容是备考的第一步。你可以查看安徽省教育招生考试院发布的招聘公告和考试大纲，了解考试科目、考试时间、考试形式等信息。

2. 制定学习计划：根据考试大纲和自己的情况，制定一个合理的学习计划。要充分利用时间，合理安排每天的学习任务，逐步提高自己的知识水平。

3. 做好基础知识的复习：特岗教师考试主要考察应聘者的综合素质和教育教学能力，因此要做好基础知识的复习。可以通过阅读相关教材、参加培训班等方式进行复习。

4. 做好模拟题练习：模拟题是备考的重要环节，可以帮助应聘者了解考试形式和难度，并检验自己的学习成果。可以选择一些历年真题或模拟试题进行练习，不断提高自己的答题技巧和应变能力。

5. 注意心理调节：备考过程中可能会遇到挫折和困难，要注意心理调节，保持积极乐观的心态。可以适当放松自己，参加一些体育锻炼或社交活动，缓解压力。

总之，备考安徽特岗教师需要全面系统地掌握相关知识和技能，同时注重实践经验的积累和心理素质的提升。希望以上建议对您有所帮助！

一、了解考情，熟悉特岗

对于很多的备考考生而言，基本上都了解过或者听过特岗教师，但是针对特岗的考情方面是知之甚少。第一是包括对象方面：1.符合招聘岗位要求，具有相应的教师资格条件(含已具备教师资格认定条件且参加2017年春季教师资格认定在2017年7月底前可取得教师资格证书的人员)。2.本科毕业或高等师范专科毕业。3.年龄不超过30周岁(1986年6月1日以后出生)。第二是招考人数方面，基本上历年安徽特岗教师招聘人数在3000人以上，而80%基本上是小学岗位，20%大约是属于初中岗位，没有高中岗位。第三是报名地点：报考人员登录安徽省“特岗计划”信息管理与服务系统(http://tg.ahzsks.cn)。第四是笔试科目方面，笔试采取闭卷形式进行。笔试科目分为初中思想品德、历史、地理、物理、化学、生物，小学科学、品德与生活(品德与社会);其他科目不分初中和小学，按语文、数学、英语、信息技术、音乐、美术、体育科目命题。每科目试题满分100分，其中综合知识40分、专业知识60分。综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。专业知识主要考查报考人员作为义务教育阶段学科教师应具备的专业知识和综合运用能力。设定笔试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。面试主要考查报考人员的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位的素质能力等。满分100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。

二、把握考点，抓住重难点

特岗教师相对于安徽教师招聘统考而言，在复杂度方面有很大的变化，稍微简单一些对于考生的备考而言。很多考生会提问说我统考的一些理论知识点会不会可以迁移到我的特岗备考中?回答:理论知识的相通的，所以之前统考知识点可以完全胜任特岗的备考中。在笔试方面需要我们了解考情，往年的考试重难点、常考点，才能更好的胜任特岗的招聘服务。广大学员可以通过自己身边的朋友、同学或者中公的老师来了解它、认识它，做到心中有数，做到心中有把握。而面试方面，特岗教师与统考教师招聘有非常大的变化，主要是采取的是结构化面试，并非采取试讲、说课的形式进行，主要是为了了解考生对于特岗的认识，具备相应的知识、能力、素养等。

特岗笔试最难的确实就是教综了，科目多，知识面涉及得广，想要通过教综争取高分获得优势，在备考中就需要：大三门对症下药，组合拳要搭配好；勤刷题促进提分，巧复习要点记牢!

一、教综侧重要分清

1.大三门

教育学：着重在教学、德育和教育与人发展。

心理学：侧重理解概念，注意、情绪、心理健康。

教育心理学：占的分值较大，在前面两个部分共有的基础上进行拓展。

2.小三门

教师职业道德：记熟6条中小学教师职业道德。

 教育法律法规：通常考查权利义务、重要法律条文的实施时间、责任主体等。

 新课改：考查频率不高，着重复习真题中出现的考点就可以了。

二、教综特点拎得清

1.包含板块多，教综把涉及到教育的内容都融合在一起，这五个板块是：教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德、新课改。

其中教育学、心理学、教育法律法规是要点，这三部分的分值占比就超过了70%。

2.时效性略强，教综题目材料一般都是当年发生的事情，时事政治部分都是当年的热点问题，时效性很强，但也不要在这方面浪费时间，性价比不高，最后看看时政热点就行。

3.内容多，背诵量大，一本教综基础知识大几百页，短时间根本装不进脑袋里。