公务员遴选考试主要考公共基础知识，因为遴选是从普通公务员考到领导职位，所以对考生综合能力素质要求比较高，考生要掌握大政方针政策，也要掌握领导管理。

遴选一般是两种题型，主观题和客观题。主观题:有案例分析，材料分析，公文写作，大作文四种，一般省直遴选和中央遴选主要考这种题型，还有一些纪委也考这种。客观题:就是选择题，判断题，考的省份比较少，比如云南省喜欢主观题和客观题相结合。准备遴选考试，需要平时的多积累，对于遴选，重点再学平时的积累，多关注一下时政热点，在工作中多写一些文章。在工作中学习，在学习中工作。最后，在考前在去网上找一下你们这次考试的真题，针对真题去复习，考哪些题型，每种题型的解答思路，重点还是要练习，动笔，动笔，动笔。

不需要，要结合自身情况，制定阶段性复习计划。比如根据自己的学习时间状况、工作学习紧张程度以及生活情况安排，既要充分利用时间，又要做到劳逸结合，以保证复习的质量和效果。先明确某一学习阶段的重难点，以及达到理论与实践相结合的目的。阶段性复习计划能够帮助考生在有限的备考时间里，将繁重的备考任务“分批分量”完成。

二是全面了解遴选考试，做到有的放矢。熟悉各科目、各部分常考题型及考试内容，进行有针对性的准备工作，并在把握各个部分的基础上，针对自身薄弱的环节进行重点复习，从而提高备考效率。